7月份初、中級薪稅管理師考試即將在7月4日開考，通過考試后，該如何領取薪稅管理師資格證書呢?

通過薪稅管理師認證相應等級考試的考生，可以進入中國商業會計學會財稅分會官方網站(www.zgccai.com)進行證書查詢考試成績合格者可取得相應等級證書。

薪稅管理師證書由中國商業會計學會財稅專業委員會統一制作，并郵寄至各省級考試管理中心進行統一發放。

2020年第二次初、中級薪稅管理師考試成績查詢時間為2020年7月27日--2020年8月10日，證書領取時間為2020年8月31日，通過考試的考生們可根據中國商業會計學會財稅分會官方網站的公告進行證書查詢及領取。

通過薪稅管理師技能等級考試，考試成績合格者可獲得中國商業會計學會頒發的等級證書。所獲證書進入中國商業會計學會證書管理庫，社會機構或個人可通過中國商業會計學會官網證書查詢系統查詢真偽。

有哪些工作需要薪稅管理師資格證書呢?

會計：

主要提供有關企業財務狀況、經營成果和現金流量方面的信息，進行日常單據審核，賬務處理，編制憑證，納稅處理與納稅申報。最核心的是納稅處理與納稅申報，在社保入稅個稅清繳等新法案出臺下不僅要懂得之前對財稅知識 ，還要懂得在新法案下幫助企業合理合規情況下納稅籌劃個稅申報如何跟人力對接，以幫助企業實現既定的利潤目標。同時我國基礎的財務人員大概8700萬人，每年還新增30萬財務人員，競爭力如此之大，如何能在龐大的會計群體中脫穎而出，更具有競爭力和不可替代性，考薪稅管理師則是不二選擇。

人力資源管理：

對于很多基層人力而言，好的公司人力資源工作的分配是6大模塊各司其職，但若想在現有崗位上更上一層樓，就要對各大模塊都具有一定的知識儲備及實際運用能力，薪酬績效作為其中重要一環聯系企業與員工，除了人力資源本身的知識，現如今社保入稅和個稅法案實施薪酬中財務，稅務知識都必須具備。

審計：

審計主要對企業的內部控制和風險管理進行檢查和評價，并在此基礎上以改進建議等方式提供咨詢服務，審計中最核心的是進行內部財務審計，在社保入稅個稅清繳等新法案出臺下不僅要懂得之前對財稅知識 ，還要懂得在新法案下幫助提高企業的經營效率、增加企業的價值，以幫助企業實現既定的目標，成為不可替代的復合型人才。

出納：

主要工作辦理本單位的現金收付、銀行結算及有關賬務，保管庫存現金、有價證券、財務印章及有關票據等工作，其中最核心的是工資結算，在社保入稅個稅清繳等新法案出臺下不僅要懂得之前對財稅知識 ，還要懂得在新法案下如何算好算對工資中個稅的繳納比例計算方式及跟人力對接薪酬工資方便，幫助提高企業的經營效率、增加企業的價值，同時我國基礎的財務人員大概8700萬人，每年還新增30萬財務人員，無論從事何種方向財務工作，都要讓自己在企業更具有競爭力和不可替代性。

新個稅法的實施對對企業戰略、人力資源戰略、人力資本重構、薪酬架構創新將提出極高的要求。薪稅管理師資格證書在未來的市場將會更被需要!