掌握PLC技術(PLC工程師/自動化工程師)，可以具備電氣控制設計、PLC編程、組態、通信、控制柜安裝、調試、維護等能力;能從事電氣控制設計、編程、組態、通信、安裝、調試、維護等相關工作。

朝陽優路智能制造plc編程培訓適合人群

1、應往屆中職/高中高校在校生及畢業生

2、有意向跨行業人員

3、工作人員

4、基礎薄弱從未接觸過但對自動行業有興趣人員

5、相關專業畢業想進一步提升自己水平實現高薪就業人員

朝陽智能制造plc編程培訓機構如何選?

1、正規性。隨著pIc的火爆起來，提供相關培訓的機構越來越多，學生在選擇培訓機構時，需要注意機構的正規性，越是大型、正規的培訓機構，師資力量、教學設備等都能相對雄厚，培訓的學生能學到更多的知識，并有機會被介紹到大型企業里面工作。

2、注意師資力量。要注意培訓機構里面講師的背景，如果講師沒有多年的PLC自動化項目經驗，不是電氣工程師，那么就不能把PLC自動化知識講透，學員就不能從老師那里學到更多的知識。

3、教學設備。學習PLC自動化不能只聽講課，需要動手操作才能加深理解。培訓學校需要有實訓教學設備，而且要能達到工廠生產設備的水平，而且教學設備足夠先進，學生才能對所學的理論知識加深理解。

優路教育PLC自動化工程師怎么樣?

1.強化知識技能提高實操能力

優路教育自動化工程師(PLC)培訓采用“知識講授+實操實訓”相結合的教學模式，從基礎專項知識學習到實操實訓演練，加持學員多維度成長;同時，采用“三師共管”的教學服務模式，由主講老師授課、助教老師答疑、班主任提供服務，竭力護航學員順利開展知識學習、實操實訓。自動化工程師(PLC)培訓為期45天，根據學員基礎，采用一人一機、一人一課的形式進行針對性教學，通過理論教學和實操實訓，使學員掌握相關知識和實操技能，并通過測評考核檢驗學員學習成效。

2.人才培養模式升級打造人才供需閉環

目前，國家提出的“高質量發展”，為技能人才提供了新機遇，同時也提出了更高要求。為培養新時代需要的復合型、知識型、應用型人才，有效解決人才培養與企業需求適配問題，優路教育以“培訓”和“就業”為兩大抓手，一方面以企業實際人才需求為導向，針對性培養高技能人才，不斷提高學員專業素養和工作能力，增強實操技能和業務能力，提升人崗匹配度。另一方面，通過與多家高校、企業、行業組織等建立密切聯系，挖掘豐富的就業崗位資源，以企業宣講、專場招聘等形式促進學員對口就業，并有效緩解企業對高技能復合型人才需求緊張的局面，助力企業轉型升級。