薪稅管理師是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位于一身的創新型、復合型崗位。《
薪稅管理師》證書分三級,高級主要適用于企事業單位負責人、人力資源部總經理、財務部門總經理等。中級主要適用于企事業單位人力資源部或財務部經理等;初級主要適用于人力資源管理專業、財稅專業、會計專業等計劃從事《薪稅管理師》行業的大、中院校學生,或薪酬專員、會計專員、從事薪酬行業的其他工作人員等。
薪稅管理師市場到底有多大?
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龐大的在校生群體 600所*500人/所。
- 2
400萬人在從事人力資源(HR)管理工作。
- 3
企業人力資源管理師職業資格證書自2002年國家開考以來,考試人數連續16年第一。
- 4
我國中小企業的平均壽命只有3.7年,每年約有100萬家中小企業破產倒閉。
優路TMA薪稅管理師課程介紹
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項目 |
班型 |
培養目標 |
服務承諾 |
收費標準 |
初級
薪稅管理師 |
輔導班 |
解決能干、干對的操作性問題。
致力于幫助人力資源及其相關崗位的基礎
性工作者掌握關于薪酬管理、社會保險、
住房公積金和個人所得稅的基本知識,并
具備與薪稅管理工作相關的基本工作技能。
緊跟市場,推薦就業,提升有出路。 |
考試未過,全額退費。
全額報讀,考試通過,
享推薦就業服務。
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2980元/人 |
中級
薪稅管理師 |
輔導班 |
解決薪酬管理體系設計和薪酬稅務管理等
核心問題。
致力于幫助中層薪酬管理人員具備薪酬設
計、薪酬稅務規劃方案設計、薪酬政策制
定,薪酬預算管理、薪酬成本控制等專業
勝任能力。
緊跟市場,推薦就業,提升有出路。
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考試未過,全額退費。
全額報讀,考試通過,
享推薦就業服務。
48+學時+2.5天案例實戰。
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6980元/人 |
高級
薪稅管理師 |
輔導班 |
解決企業競爭戰略實施與落地過程中的人
力資源核心議題。致力于幫助企業高層管
理者具備獨立操作復雜薪酬設計及規劃、
優化企業人力成本方案、制定企業人力資
源戰略和稅務戰略實施方案 等專業勝任能
力。
緊跟市場,推薦就業,提升有出路。
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考試未過,全額退費。
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24+學時+4天高端案例實戰
(大咖老師)。
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16800元/人 |
薪稅管理師培訓內容
優路教學優勢 用實力解決難題
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精品資料
高清視頻,精細化講解,輕松入門;核心資料,打包免費學。
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核心師資
聘請業內核心師資團隊實力教學,拒絕小白式教學。
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深度教學
結合歷年高頻考點,進行針對性教學,不做無用功。
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考前
匯總歷年考點,分析當下考試方向,臨考預測考點。